الرقابة القضائية على الأعمال الإدارية

Abstract

مستخلص نظراً للأهمية البالغة التي يتمتع بها موضوع الرقابة القضائية علي الأعمال الإدارية بالنسبة للكافة حكاماً ومحكومين ، لأن القضاء هو المرجع والملآذ الحقيقي الذي يلجأ إليه الأفراد والجهات الإدارية على حد سواء للتأكد من الإلتزام بمبدأ المشروعية ، ولأن الرقابة التي تباشرها المحاكم لضمان المشروعية ، من أنواع الرقابة المهمة التي تمارسها على أعمال الإدارة ، علماً بأنها لاتمارسها تلقائياً إلا عن طريق الطعون التي يقدمها ذوي المصلحة وتباشرها المحاكم بما لها من ولاية على الأشخاص عامة كانت أم خاصة ، ومن هنا برزت أهمية الدراسة ، لأن الرقابة القضائية على الأعمال الإدارية تعد ضماناً حقيقياً لمصلحة الأفراد وحقوقهم ، لأن الرقابة الإدارية لايمكن ان تفي بالغرض المرجو منها من ضمان سيادة مبدأ المشروعية لأنه يوخذ عليها أن تكون الإدارة الحكم والخصم في الوقت نفسه .ومن هنا جاء الدافع لهذه الدراسة لبيان مدى رقابة القضاء على الأعمال الإدارية . وقد تضمنت هذه الدراسة ماهية القانون الإداري النشأة والتطور ، وذكر القوانين الخاصة به ، وقد تم تعريف القرار الإداري لغةً وإصطلاحاً وقانوناً ، مع بيان عناصره وشروط الطعن فيه ، وكذلك تضمنت الدراسة تعريف الدعوى الإدارية وإجراءات رفعها ، مع ذكر شروط قبول الدعوى الإدارية ، مع بيان سلطات المحكمة الإدارية عند نظر الطعن ، وكذلك تم التطرق في هذه الدراسة لوقف تنفيذ القرار الإداري مع بيان الشروط الشكلية والموضوعية لوقفه، وأخيراً أنهيت الدراسة بخاتمة وتوصيات .

د Abstract According to the great importance which the space monitor on managerial works has in the case of a leader and the case of a public. The judicature is the reference for the individuals and managerial aspects . to make sure that they have commitment to the concept of legitimacy . because the monitor that courts do to access the legitimacy the courts do this through appeal which offered from people who have benefit . and the court work on it according to it is authority on people . This is the main point it shows the importance of the survey because the judicial monitor on managerial works is a real guarantee for the benefit and rights of individuals . The managerial monitor a lone can't gain the per pose of prosperity for legitimacy concept . the reason is that the management will be the judge and rival at the same time . So this survey is built on the judgment monitor on managerial works. The survey mention the beginning and improvement of the managerial law . and mention it is s special law and identified the managerial decision with it is elements and it is conditions .Also the survey identified the managerial call and it is precaution with explanation the conditions of accepting the managerial call . explain the managerial court authority in checking the appeal . the survey talk about cancel the managerial decision with objective and theoretical conditions to stop it .